Votre intranet mérite une direction claire

Identifions vos priorités, vos points de friction et les actions capables d’améliorer durablement l’expérience de vos collaborateurs.

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Plus de 200 organisations accompagnées

PARTIR DU BON DIAGNOSTIC

Votre intranet fonctionne. Mais répond-il vraiment aux besoins de vos équipes ?

Avant d’ajouter de nouvelles fonctionnalités ou de lancer une refonte, il faut savoir où concentrer les efforts.

L’information est difficile à trouver

Les contenus existent, mais leur organisation ne correspond plus aux usages quotidiens.

Les priorités manquent de clarté

Communication, RH, DSI et métiers n’avancent pas toujours dans la même direction.

L’adoption reste insuffisante

De nouvelles fonctionnalités sont lancées sans résoudre les irritants essentiels.

CE QUE NOUS ANALYSONS

Une vision à 360° de votre intranet

Nous relions les usages, les contenus, l’organisation et la technologie pour faire émerger les véritables leviers d’amélioration.

Expérience collaborateur

Navigation, recherche, accessibilité et personnalisation.

Communication interne

Contenus, canaux, audiences et calendrier éditorial.

Usages et adoption

Besoins réels, irritants et engagement des utilisateurs.

Gouvernance

Rôles, responsabilités et processus de publication.

Technologie

LumApps, Microsoft 365, intégrations et sécurité.

CE QUE VOUS OBTENEZ

Repartez avec une première feuille de route

Un regard structuré sur votre situation et une trajectoire concrète pour transformer les décisions en actions.

Parlons-en dès maintenant

Une lecture claire de votre situation

Les forces de votre dispositif, les irritants prioritaires et les opportunités à explorer.

Des priorités alignées

Une première hiérarchisation selon l’impact, l’urgence et la faisabilité.

Des recommandations concrètes

Des pistes adaptées à vos collaborateurs, votre organisation et votre environnement.

Les bases d’une roadmap 90 jours

Une trajectoire initiale pour cadrer, arbitrer et mettre progressivement le projet en mouvement.

Votre intranet est peu utilisé ou son adoption diminue.

Vos collaborateurs trouvent difficilement l’information.

Vos contenus et vos canaux manquent de cohérence.

Communication, RH et DSI ont des priorités différentes.

Vous préparez une refonte, une migration ou un projet LumApps.

POUR QUI ?

Ce diagnostic est-il fait pour votre organisation ?

Il est particulièrement utile lorsque les idées sont nombreuses, mais que la direction commune reste à construire.

UN REGARD EXPERT

L’expérience qui fait la différence

Vision 360°

Communication, RH et DSI

+10 ans

d'expertise terrain com / DSI

Présence internationale

1er partenaire LumApps en France - Diamond Partner

+200 organisations

l'ont déjà fait avec nous

Recevez une première lecture de vos priorités

Présentez-nous brièvement votre contexte. Nous vous contacterons pour organiser un échange de 30 minutes avec un expert Wedocom.

Échange de 30 minutes

Première identification des priorités

Prochaines étapes recommandées

Merci pour votre demande. Notre équipe vous contactera rapidement afin de préparer une démonstration adaptée à votre contexte.

Une erreur est survenue lors de l’envoi du formulaire. Merci de réessayer dans quelques instants.

FAQS

Avant de commencer

Vous souhaitez savoir comment se déroule le diagnostic et s’il correspond à votre situation ? Voici les réponses aux principales questions avant de réserver votre échange avec notre équipe.

Le diagnostic est-il vraiment gratuit ?

Oui. Le premier échange de 30 minutes et la première lecture de votre situation sont entièrement offerts et sans engagement. Cet échange nous permet de comprendre votre contexte, vos objectifs et les principales difficultés rencontrées par vos équipes.

Il ne s’agit pas encore d’un audit complet : son objectif est de faire émerger vos premiers enjeux prioritaires et de déterminer les prochaines étapes les plus pertinentes pour votre organisation.

Devons-nous déjà utiliser LumApps ?

Non. Le diagnostic peut être réalisé quel que soit votre environnement actuel : LumApps, Microsoft 365, SharePoint, Google Workspace, un autre intranet ou même avant le choix d’une plateforme.

Il peut intervenir dans le cadre d’une refonte, d’une migration, d’un projet entièrement nouveau ou pour améliorer l’adoption d’un intranet déjà en place. Notre analyse commence toujours par vos usages et vos objectifs, avant de considérer la technologie.

Qui doit participer à l’échange ?

La personne responsable ou à l’origine du projet peut tout à fait participer seule au premier échange. Elle pourra nous présenter le contexte, les objectifs, les difficultés rencontrées et les premières attentes de l’organisation.

Selon l’avancement du projet, nous pourrons ensuite recommander d’associer d’autres parties prenantes : Communication interne, Ressources Humaines, DSI, Direction générale ou représentants des métiers. L’objectif est de construire progressivement une vision partagée, sans mobiliser inutilement toutes les équipes dès le départ.

Que se passe-t-il après le diagnostic ?

À l’issue du premier échange, nous vous partageons une première lecture de votre situation, les enjeux qui nous semblent prioritaires et les prochaines étapes possibles.

Si un accompagnement plus approfondi est pertinent, nous vous proposerons une démarche adaptée à votre contexte : analyse des usages, ateliers avec les parties prenantes, clarification de la gouvernance, recommandations fonctionnelles ou construction d’une roadmap sur 90 jours. Vous restez entièrement libre de poursuivre ou non avec Wedocom.